1.服务员

【岗位职责】

1）按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生，餐厅铺台，准备好各种用品，确保正常营业使用。

2）接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到，使顾客有宾至如归之感；

3）运用礼貌语言，为客人提供最佳服务，

4）善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点；

5）配合领班工作，服从领班或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作；

6）积极参加培训，不断提高服务技能。

【招聘要求】

1）年龄18-35岁，身体健康

2）品行端正，能吃苦耐劳

1、形象气质佳，有相关工作经验者优先考虑

2、配合度好，团结同事，积极乐观

3、具备较强的服务意识

【薪资待遇】

1）面议

2）月休4天，每天8小时

3）缴纳医社保

2.收银

【招聘要求】

1.）18-35岁，女性

2）中专/高中及以上学历，财务相关类专业优先

3）有工作责任心，遵守考勤制度和财务制度，每日现金收入必须及时上交

4）熟练岗位工作流程，做到规范运作

5）熟练操作POS机，熟悉银联、信用卡知识，对币种和卡类具有高度辨别能力

6）熟悉电脑操作，熟练掌握各项办公软件及收银、开票等软件

7）普通话标准，使用礼貌规范用语，具礼仪服务意识；注重仪表举止整洁大方，保持收银服务台的清洁卫生

8）具有亲和力，较好的组织沟通能力，有团队合作意识

【薪资待遇】

1）面议

2）每天工作8小时，月休4天

3）缴交医社保，包吃

3.店长

【岗位职责】

1）每日、周、月编报销售报表，分解和完成月经营目标和净利目标，并组织实施；

2）熟练掌握各岗位的所有操作；

3）危机处理：处理突发事件；

4）值班管理：监督店铺员工表现，安排以及调整岗位，值班巡视，检查操作流程；

5）货物管理：订货，降低损耗，仓库储存；

6）人员管理：排班，招聘，团队精神，处理人事问题；

7）现金管理：结算，存款，保密；

8）卫生管理：监督店铺卫生工作以及食品安全；

9）培训管理：各岗位工作的培训以及考核；

10）设备管理：设备的维护保养以及报修；

11）实时对外沟通：仓库，消防以及卫生税务部门的沟通；

12）定期召开门店会议，进行小结；

13）上级领导交接的其他工作事项。

【薪资待遇】

1）面议

2）每天工作8小时，月休4天

3）缴交医社保，包吃

4.洗碗工

【岗位职责】

1）分类分档存放餐具，防止污染；

2）清洗每只碗盘要做到一刮、二冲、三洗、四消毒；

3）餐具清洗后即放入橱柜，以免损坏；

4）发现破损餐具要立即拣出申报并查找原因；

5）负责贵重餐具的保管。

【招聘要求】

1）身体健康，反应灵敏；

2）踏实肯干，做事认真负责；

3）服从领导管理，为人友好和善。

【薪资待遇】

1）面议

2）每天工作8小时，月休4天

3）缴交医社保，包吃

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